Mitradel recomienda a empresas mantener Comité de Salud y Seguridad después de la cuarentena

Obligatoriamente las empresas deberán mantener el Comité de Salud y Seguridad, creado semanas atrás, una vez se levante la cuarentena.

Este comité debe estar integrado por trabajadores, empleadores y también debe incluirse al sindicato.

Muchas empresas ya lo crearon. Pero ahora el Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (Mitradel) dijo que debe mantenerse a través del tiempo como un comité general de la empresa.

“Después que termine la emergencia nacional, estos comités deben seguir. Que sea uno solo por empresa, es decir que funcione tanto el existente de seguridad y salud, como el de protocolo del COVID-19”, manifestó Yadizeth Ballestero, subdirectora nacional de Inspección del Mitradel.

A través de este protocolo, que es de estricto cumplimiento, se dictan las medidas específicas y lineamientos a seguir tanto por trabajadores, como por empleadores.

El comité está conformado para brindar una respuesta inmediata de presentarse una alerta de posible caso de contagio de COVID-19 dentro de las áreas laborales.

El Mitradel llevará un registro para ver si la empresa cumple o no cumple con el comité de salud y seguridad.

“Tenemos un canal, una dirección electrónica. Necesitamos que entren a la página web del Ministerio de Trabajo, donde dice cuáles deben ser las funciones del Comité y cómo deben ingresar, para nosotros tener una base de datos y saber que empresas cumplen, o no, con el comité de seguridad y salud en el trabajo”, añadió Ballestero.

Este comité estará integrado por 2 representantes de ambos sectores.

Dos miembros, si la empresa mantiene de 2 a 10 trabajadores, cuatro miembros si la fuerza laboral está compuesta de 11 a 40 trabajadores, seis personas si la empresa cuenta con 41 trabajadores o más. De existir algún sindicato dentro de la empresa, un representante de esta organización social formará parte del comité.