Mitradel rechaza solicitud de suspensión de contratos de Minera Panamá, la empresa apeló

Ciudad de Panamá/En el día de ayer, el Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (Mitradel) recibió a los trabajadores de Minera Panamá que solicitaban respuestas sobre su situación laboral con la empresa tras el fallo de inconstitucionalidad emitido el pasado 28 de noviembre.

Luego que la empresa anunciara en el día de ayer, que los trabajadores podrían aplicar a un "retiro voluntario", este martes 5 de diciembre, la ministra de Trabajo, Doris Zapata, abordó en Noticias AM la situación puntual de los trabajadores.

Señaló que, el Mitradel "tiene tiempos" y desde antes del fallo mantenían comunicación con la Unión de Trabajadores de Minera Panamá (Utramipa), sindicato de mayoritario de trabajadores de la mina y se les habían explicado los escenarios, además, que se tenía que trabajar en función de los resultados. 

La solicitud de suspensión de casi 7,000 contratos fue presentada el 29 de noviembre y admitida el 1 de diciembre.

Zapata confirmó en Noticias AM, que la solicitud presentada por la empresa Minera Panamá de suspensión de 6,755 contratos fue rechazada por improcedente de plano en primera instancia, y se notificó a la empresa, que apeló la decisión, y ahora se procederá a fallar segunda instancia lo requerido por la ley.

Detalló que este rechazo se da debido a que el cese de operaciones en este caso no es temporal, porque el fallo de inconstitucionalidad es definitivo y final, lo que trae como consecuencia la finalización de contratos de cada uno de los trabajadores.

Explicó la ministra que, el "retiro voluntario" anunciado por la empresa es un mutuo acuerdo al que llegan los colaboradores con la empresa, sin embargo, debe estar representado el pago de salario, décimo tercer mes, vacaciones e indemnizaciones, es decir, el 100% de las prestaciones de los trabajadores. 

Es responsabilidad hacer el pago del 100% de las prestaciones de los trabajadores. — Doris Zapata - Ministra de Trabajo

Para resolver las dudas de los mineros sobre el mutuo acuerdo anunciado por la empresa, en el que no todos los trabajadores serán elegibles para aplicar, el Mitradel habilitó una oficina especial de minas para que los funcionarios brinden orientación sobre el cálculo de prestaciones, entre otros temas.

Sobre el 'retiro voluntario', Minera Panamá señaló que, "la empresa se reserva el derecho de aceptar las solicitudes de los trabajadores de un mutuo acuerdo, ya que algunos de los puestos de trabajo aún serán necesarios para la fase de cuido y conservación (no operacional) de la mina. Por este motivo, el programa voluntario no se ofrecerá a todos los colaboradores".

Zapata aseguró que, garantizaran el derecho de los trabajadores en función a los derechos que tienen los trabajadores de acuerdo al Código de Trabajo.

Cierre

Luego del fallo de inconstitucionalidad de la Ley 406, el presidente de la República dijo que, se ordenaría el cierre ordenado y seguro de la mina.

En ese sentido, la ministra de Trabajo y el recién nombrado ministro de Comercio e Industrias, Jorge Rivera Staff  tendrán la primera reunión del Gabinete para abordar la situación del cierre progresivo de la mina. Minera Panamá ya ha solicitado al Gobierno respuestas y una hoja de ruta para realizar el 'plan de transición'.

Según Zapata, esta no será una mesa técnica sino la primera reunión de acercamiento entre los diferentes ministerios que están involucrados y sobre todo, una ampliación sobre todo lo que conlleva el cierre de la mina para entonces poder iniciar una mesa técnica con múltiples consultas para poder que el proceso se realice de la mejor manera.