Decisión sobre el salario mínimo se conocerá en el primer mes de 2024, según asesora de Mitradel

Ciudad de Panamá, Panamá/Zaritma Simon, asesora del despacho superior del Ministerio de Trabajo (Mitradel), explicó en Noticias AM, que serán ellos como gobierno quienes tomarán la decisión de si es necesario o no fijar una nueva tasa de salario mínimo y la decisión se conocerá en el primer mes de 2024.

Esto, luego que hace unos días se llevara a cabo la última reunión de la Comisión de Salario Mínimo, en donde se buscaba llegar a un consenso entre el sector empresarial, la clase trabajadora y el gobierno para fijar o no, un nuevo salario mínimo. Sin embargo, durante esta reunión, no se logró llegar a la conclusión que se esperaba, puesto que dos de las tres partes que integran la mesa de diálogo, estaban en total desacuerdo.

Por su parte, la clase trabajadora argumentó y sustentó la necesidad de establecer una nueva tasa de salario mínimo por el alto costo de la vida, mientras que el sector empresarial aseguró que la crisis que se registró en octubre y noviembre dejó serias afectaciones en la economía y era necesario en primera instancia, recuperar las pérdidas y crear empleos para entonces, fijar un nuevo salario mínimo.

Simon explicó que la Constitución Política manda a revisar el salario mínimo cada dos años, pero eso no implica exactamente que se debe aumentar, sino solo una "revisión" como tal.

Lo que sugirió la clase trabajadora fue un aumento entre un 30 y 32% para la gran empresa y un 20 y 25% para la micro y pequeña empresa.

Detalló que, actualmente hay un total de 53 salarios mínimos con 70 actividades económicas.

Afirmó que están trabajando contra el tiempo, pero que están haciendo las "corridas" con el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) y la Contraloría General de la República para analizar, en base a todos los datos macroeconómicos que presentaron los diferentes sectores y evaluar si es viable o no, un aumento en la tasa de salario mínimo.

Indicó que, de aprobarse una nueva tasa, esta podría empezar a regir a partir de la primera o segunda quincena de enero.

En el artículo 174 del Código de Trabajo de Panamá establece que el "salario mínimo será fijado periódicamente, por lo menos cada dos años, atendiendo a la recomendación de la Comisión Nacional de Salario Mínimo y por decreto del Órgano Ejecutivo". La última tasa de salario mínimo fue fijada el 31 de diciembre de 2021, por lo cual se esperaba que a partir del 1 de enero de 2024, empezara a regir un nuevo salario.