Director de la CSS: 'No debería haber problemas en términos de la edad'
Reformas a la CSS
La propuesta del Ejecutivo fue presentada en la Asamblea Nacional en sesiones extraordinarias.
Ciudad de Panamá, Panamá/La actualización en la edad de jubilación, mujeres a los 60 años y hombres a los 65, es una de las propuestas de reformas a la Caja de Seguro Social (CSS) que más resuena entre los panameños de a pie, sin embargo, para el director de la entidad, Dino Mon, “no debería haber ningún problema en términos de la edad, porque todos nos podemos jubilar a la edad que queremos”.
Ayer, el ministro de Salud, Fernando Boyd Galindo, presentó el proyecto de reformas de la Caja de Seguro Social por parte del Ejecutivo, que plantea ser la forma de salvar la entidad, que enfrenta problemas no solo en las jubilaciones y pensiones, sino también en los servicios de salud.
Esta situación obligó a que diferentes sectores participaran en las mesas de trabajo para presentar diferentes propuestas, que quedaron condensadas en el proyecto, según el Ejecutivo.
De acuerdo con Mon, el sistema queda exactamente igual, la jubilación de 57 años para las mujeres y 62 para los hombres, para aquellas personas a las que les faltan siete o menos años para jubilarse.
En tanto, para todos los demás, la propuesta contempla que “este esfuerzo tiene que ser tripartito, el Gobierno como primer garante y aportante de esta suma que se está poniendo dentro de la ley, el empresariado con un 3% de cuota y se le está pidiendo a la población tres años más de trabajo, porque de no pedir esto, efectivamente los fondos no alcanzarían para poder cubrir los déficits que hay”.
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Mon agregó que, es una edad máxima opcional, pues se puede trabajar hasta los 65 años [hombres] y la ley asegura que van a recibir lo mismo que antes o un poco más, pero si la persona se retira antes, se ajusta la pensión como una pensión anticipada.
En caso de no querer que se reduzca la pensión, pueden ahorrar más en un fondo de ahorro adicional para hacer aportes y complementar la jubilación.
Puntos importantes de la reforma
A continuación, les presentamos algunos puntos más destacados de esta propuesta:
- Se actualiza la edad de jubilación: Mujeres 60 y hombres 65 años, debido a que la perspectiva de la población aumentó seis años.
- La actualización de la edad de jubilación y las reformas no afectarán a los cotizantes que les haga falta siete años para jubilarse.
- Aumento en el aporte patronal (empleadores) del 3%.
- Aporte de trabajadores permanece igual (9.75%) de sus sueldos.
- Se establece que el aporte del Estado será de unos $1,185 millones anualmente.
- Un solo sistema para todos (se integran los subsistemas solidario y mixto) y se crea el Sistema Único de Capitalización con Garantía Solidaria.
- Para los que actualmente están en el sistema mixto, se propone un cambio significativo: aumentar el reconocimiento de sus aportes a un 15 % de su salario, en lugar del 10 % que se aplica actualmente.
- Para los asegurados que ingresen al Sistema Único de Capitalización con Garantía Solidaria por primera vez, las cuotas empleado empleador serán el resultado de multiplicar la totalidad del salario mensual devengado y registrado por una tasa de contribución equivalente al trece punto cincuenta por ciento (13.50%) sobre el salario total mensual devengado y registrado, más el (18%) sobre la contribución especial del décimo tercer mes devengado y registrado.
- 120 a los 65 pasa al sistema de la CSS, se dará una pensión de $144 mensual a todo aquel que no pudo cumplir con las cuotas o no cotizó nunca (la edad se mantiene a los 65 años).
- No habrá privatización de la CSS, seguirá siendo de los panameños.